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干部重要事项报告制度
发布时间 :2013-09-16    阅读次数:次    作者:办公室    来源:鄞州环保局
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为进一步加强党风廉政建设,增强全局干部的组织观念和廉洁自律意识、促进队伍建设,根据上级有关规定精神,结合我局实际情况,特制定本制度。

一、报告对象

本局行政和事业在编正式干部和职工

二、报告内容

(一)个人发生重大违法、违纪、违反条例、规章行为的情况;

(二)本人在公务活动中收受了难以拒绝而按规定应上交的礼品及处理结果的情况;

(三)本人在无法拒绝的情况下,私自会见案件当事人及其委托的情况;

(四)配偶及子女建造、买卖、出租、调换、装修住房和公有住房分配的情况及有多处住房的情况;

(五)本人从事第二职业的情况;

(六)家庭成员发生严重违纪、重大民事纠纷或刑事案件的情况;

(七)配偶及子女独资或与他人合资经商办企业的情况;

(八)个人婚姻发生变化的情况;

(九)家庭成员因私出国(境)的情况;

(十)配偶、子女、父母、岳父母婚丧事宜操办的情况;

(十一)个人认为需要报告的其他事情。

三、报告程序和方式

(一)一般干部、中层干部向分管政工局领导报告,副局长及党组成员向局长报告,报告情况报局纪检小组;

(二)报告采取填写《报告表》的书面形式;

(三)不宜公开的重大事项或本人要求保密的内容可以直向局长报告,登记部门应予以保密;

(四)报告材料存入个人“廉政档案”,作为组织考核、任用干部使用,并作为长期档案保管要求管理。

四、监督检查和其他

(一)应当报告而不及时报告或隐瞒事实真相欺骗组织的,给予批评教育;违反纪律的,按党、政纪处理;

(二)党支部和纪检小组负责此项制度的监督检查,定期向局党组汇报;
 

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